1月21日下午，市委常委、組織部部長、統戰(zhàn)部部長劉章宇，市人大常委會副主任、市總工會主席王東文，市中級人民法院黨組書記、院長胡建福，率領市委組織部、市委編辦、市委老干部局、市中級人民法院、市水利局等5個參聯單位的“雙聯”工作隊以及市總工會共同來到我司開展2025年春節(jié)“雙聯”走訪慰問送溫暖活動。 

劉章宇、胡建福分別對勞動模范、困難職工進行現場慰問，為我司送上慰問牌。

董事長周清對我司的經營現狀及遇到的困難等情況進行了匯報。翼鴻公司成立14年來，實際上是一部改制企業(yè)衰落、重組、重生的歷史。14年來，累計接收改制企業(yè)56家，接收改制人員2萬余人，這些接收的改制企業(yè)職工基數大，改制企業(yè)關停時間久，職工下崗時間長，職工年齡偏大，技能水平低，就業(yè)困難，經濟來源有限，個別家庭非常困難。同時，也是一部衡陽市后改制時期改制資產盤活的縮影。公司從2016年6月公司資產48.2萬元，經過8年的發(fā)展已成為一家擁有13個部門、11家子公司、總資產過25億元的集團化、多元化資產管理平臺公司，實現了涅槃重生。

劉章宇作了講話，他代表市委組織部、市委編辦、市委老干部局、市中級人民法院、市水利局等后盾單位對勞模及困難職工表示崇高的敬意，對我司近年來的發(fā)展和成績予以了充分肯定，他強調“雙聯”工作隊伍要因地制宜、因企施策，要圍繞加強黨建聯動、開展常態(tài)化合作來強化對我司的正向激勵，激發(fā)我司內生動力，共同構建和諧穩(wěn)定的社會大局。

市委組織部副部長、一級調研員周宏輝，市委編辦二級調研員范秋平，市委老干部局副局長、三級調研員劉文娟，市中級人民法院黨組成員、政治部主任殷秀成，市水利局黨組成員、副局長劉紅旗，市委組織部二級調研員劉勝利等參加了當天下午的活動。